Současný domácí pracovní trh se blíží ke stavu plné zaměstnanosti. Jak uvedl Český statistický úřad (ČSÚ), míra nezaměstnanosti v únoru 2018 dosáhla 3,7 procenta. Firmám to působí starosti, protože nedovedou obsadit volná pracovní místa. Navíc musí zvyšovat mzdy, aby udržely stávající zaměstnance.

Pro dříve typické mužské pozice včetně průmyslové výroby nebo logistiky tak hledají i mezi ženami. Tomu nahrává i pokračující automatizace, kdy namáhavou práci nahrazují stroje. Firmy se také více soustředí na ergonomii pracoviště. Úpravou pracovních podmínek se tak těžká práce může značně zlehčit, takže je vhodná i pro ženy.

Klikli jste na článek, který patří do předplatitelské sekce IHNED.cz
Chcete si přečíst celý článek?